Online Growth Marketeer
Rootnet groeit. En we willen dat niet op gevoel doen. Daarom creëren we een nieuwe rol: Online Growth Marketeer. Dit is geen bestaande functie die je overneemt. Dit is een domein dat je samen met ons gaat neerzetten.

Hier zet jij de standaard voor groei
Bij Rootnet bouwen wij aan een marketingteam dat net zo ambitieus is als onze engineers. Performance, data en schaalbaarheid vormen de basis.
Als Online Growth Marketeer krijg jij de ruimte om het online groeidomein neer te zetten, te structureren en te versnellen. Je werkt nauw samen met Anne, onze Marketing Manager. Strategie en uitvoering lopen hier naadloos in elkaar over: je denkt vooruit, maar zit ook zelf aan de knoppen. Bouwen, testen, optimaliseren en opschalen, jij regelt het.
Dit is geen standaard rol. Dit is jouw kans om vanaf de basis iets neer te zetten. Je stapt in een nieuwe functie waarin jij het groeidomein vormgeeft. Geen vaste kaders, wel vrijheid om te bouwen wat werkt.
Je hebt directe impact op commerciële resultaten. Wat jij doet, zie je terug. Beslissingen worden hier niet vooruitgeschoven, maar genomen. Dat betekent tempo, eigenaarschap en resultaat dat zichtbaar is.

Wie zoeken wij?
Je hebt:
- HBO werk- en denkniveau (Marketing, Communicatie)
- 3–6 jaar ervaring in online performance / growth marketing
- Ervaring met Search Console, GA4, Google Ads en Google Tag Manager
- Ervaring in B2B
- Een data-gedreven manier van werken
- Kennis van en ervaring met Managed Hosting is een hele grote pre
Je bent:
- Ondernemend
- Zelfstandig
- Analytisch sterk
- Niet bang om te experimenteren
- Je neemt eigenaarschap
- Je neemt initiatief

Wat bieden wij?
Veel ruimte om dit domein écht neer te zetten. We werken op basis van vertrouwen en autonomie (geen urenregistratie).
- Salarisindicatie: €3.500 – €4.500 bruto per maand (o.b.v. 40 uur, medior)
- 24–40 uur per week
- 24 vakantiedagen + 8% vakantiegeld.
- Hybride werken is mogelijk in overleg met je team. Onze collega’s werken ongeveer 75 procent van hun werktijd op kantoor.
- Pensioenbijdrage van €150 per maand (vanuit de werkgever).
- Leaseauto óf reiskostenvergoeding.
- Ontwikkelbudget voor trainingen, congressen of coaching. Jij kiest wat je nodig hebt.
- Een team dat leuk én sportief is: collega’s sporten samen of gaan wat eten. Niks moet, maar je kunt altijd aansluiten.
- Talentcoach vanaf je start: samen breng je je talenten in kaart en kijk je hoe je die slim inzet in je werk.
- Sterke begeleiding en een 100-dagen onboarding: je wordt goed ingewerkt, krijgt duidelijke stappen en staat er nooit alleen voor.
- MacBook, sportabonnement bij de Boksfabriek en elke dag een goed verzorgde lunch.
- Barista-training: zodat jij (en je collega’s) blij worden van je cappuccino skills.
- Een unieke werkplek in Nijmegen: groen, huiselijk, een vaste plek en uitzicht op de Waal.
- Doorgroeien op maat: we maken samen een groeipad dat past bij jouw talent en ambitie.
- Korte lijnen, weinig gedoe: geen onnodige hiërarchie, wél vertrouwen, verantwoordelijkheid en samen de schouders eronder.
Solliciteer dan nu!

Vragen? Ik help je graag!
Heb je nog vragen naar aanleiding van deze vacature? Stuur Christel, People & Culture Manager, gerust een mail.
Stuur een mail
c.hendriks@rootnet.nl
